ООО "ИСТОК+"

Основная информация

Регион присутствия организации Курская область
Сфера деятельности Производство/Промышленность/Добыча сырья
Официальный сайт www.akbkursk.ru
Число сотрудников Среднее предприятие
Средний уровень заработной платы 28200
Работают ли в организации сотрудники с ограниченными возможностями здоровья? Да
По каким профессиям они работают? Ведущий специалист; водитель погрузчика по обслуживанию ПСА 3 разряд; ведущий инженер; столяр 3 разряд; электродчик ламельных аккумуляторов и элементов 2 разряд; испытатель-формировщик (щелочных акк-ров) 3 разряд; слесарь-ремонтник (дежурный) 5 разряд; слесарь-ремонтник 4 разряд;
Расскажите об организации Аккумуляторный завод "ИСТОК+" начал производство свинцово-кислотных стартерных аккумуляторных батарей в 2002 году. Завод был построен и введен в эксплуатацию усилиями Международной научно-промышленной корпорации "ВЕСТА" и старейшего в России завода по выпуску химических источников тока — "Курский завод "Аккумулятор". Сегодня завод является одним из лидеров в производстве стартерных аккумуляторов на рынке России и СНГ.


Проектная мощность завода составляет 3,5 миллиона автомобильных аккумуляторных батарей в год, что дает возможность формирования всей выпускаемой номенклатуры стартерных источников тока в залитом исполнении: емкостью от 9 до 225 ампер-часов. АКБ производятся на оборудовании передовых зарубежных производителей, таких как «WIRTZ» (США), «Sovema» (Италия), «DIGATRON» (ФРГ).



Система менеджмента предприятия сертифицирована на соответствие требованиям международных стандартов ISO 9001:2008, ISO 16949:2009 и ISO 14001:2004.



Потребителями продукции ООО «ИСточник ТОка Курский» являются крупнейшие предприятия на территории России, Украины, Белоруссии, Казахстана и других стран СНГ и дальнего зарубежья, а так же крупнейшие автосборочные конвейеры России. Приоритетным направлением для предприятия является контроль качества, осуществляемый на всех этапах производства. Завод не только ведет непрерывную работу по усовершенствованию уже выпускаемых аккумуляторных батарей, но и расширяет ассортиментный ряд.

Трудоустройство

Наиболее востребованные профессии в организации Профессии, по которым открыты вакансии компании.
Какие надпрофессиональные компетенции (soft skills) сегодня наиболее востребованы? Командная работа, Поиск и анализ информации, Саморазвитие
Какое образование нужно получить, чтобы повысить шансы на трудоустройство в организацию? Политехнический университет; среднее профессиональное или средне-техническое образование
Что сегодня нужно начать делать старшеклассникам и студентам, какие компетенции развивать, чтобы после получения диплома быть востребованным в организации? Навыки коммуникации, самообладания, исполнительности и пунктуальности, технические навыки.

Дополнительные возможности

Корпоративные программы обучения в организации Нет
Программы адаптации новых сотрудников в организации Да
Подробнее о программах адаптации Несколько этапов - начиная от оформления на работу, наставничества, заканчивая непосредственной работой по профессии.
Возможность проведения профориентационных экскурсий для учащихся Не готовы
Наличие производственной практики для студентов Да

Взгляд в будущее

Какие профессии будут востребованы в организации в будущем? Те профессии, по которым невозможно найти кандидатов более молодой аудитории.
Какие профессиональные компетенции будут востребованы в организации в будущем? Технические навыки работы на оборудовании.
Какие профессии не будут востребованы в организации в будущем? Экономические, юридические, коммерческие.
© 2019- Все права защищены