ОБУСО "ЩИГРОВСКИЙ МКЦСОН"
Основная информация
Регион присутствия организации
Курская область
Сфера деятельности
Административная работа/Секретариат/Государственная служба
Официальный сайт
http://kcson-shigry.ru/
Социальные сети
https://vk.com/public177040225
Число сотрудников
Среднее предприятие
Средний уровень заработной платы
27989
Работают ли в организации сотрудники с ограниченными возможностями здоровья?
Да
По каким профессиям они работают?
Социальный работник
Расскажите об организации
НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЦЕНТРА:
выявление и учет граждан, нуждающихся в социальных услугах, оказываемых структурным подразделением;
оказание социальной, бытовой, медицинской, психологической, консультативной и иной помощи гражданам;
содействие в активизации у граждан, обслуживаемых Центром, возможностей самореализации своих потребностей;
осуществление принципа преемственности в предоставлении различных форм и видов социальной помощи;
обеспечение обслуживаемым гражданам их прав и преимуществ, установленных действующим законодательством.
выявление и учет граждан, нуждающихся в социальных услугах, оказываемых структурным подразделением;
оказание социальной, бытовой, медицинской, психологической, консультативной и иной помощи гражданам;
содействие в активизации у граждан, обслуживаемых Центром, возможностей самореализации своих потребностей;
осуществление принципа преемственности в предоставлении различных форм и видов социальной помощи;
обеспечение обслуживаемым гражданам их прав и преимуществ, установленных действующим законодательством.
Трудоустройство
Наиболее востребованные профессии в организации
Социальный работник
Какие надпрофессиональные компетенции (soft skills) сегодня наиболее востребованы?
Адаптация к изменениям (способность быстро начать работу в новых условиях), Выработка и принятие решений, Инициативность, Клиентоориентированность, Саморазвитие, Умение слушать, Управление эмоциями (эмоциональный интеллект)
Какое образование нужно получить, чтобы повысить шансы на трудоустройство в организацию?
КГУ
Что сегодня нужно начать делать старшеклассникам и студентам, какие компетенции развивать, чтобы после получения диплома быть востребованным в организации?
Необходимо развивать социально-технологические, исследовательские, организационно-управленческие, социально-проектные навыки.
Быть готовым к обеспечению социальной защиты, помощи и поддержки, предоставлению социальных услуг отдельным лицам и социальным группам.
Быть готовым к обеспечению социальной защиты, помощи и поддержки, предоставлению социальных услуг отдельным лицам и социальным группам.
Дополнительные возможности
Корпоративные программы обучения в организации
Нет
Программы адаптации новых сотрудников в организации
Нет
Возможность проведения профориентационных экскурсий для учащихся
Да
Наличие производственной практики для студентов
Да
Взгляд в будущее
Какие профессии будут востребованы в организации в будущем?
Социальный работник, помощник по уходу.
Какие профессиональные компетенции будут востребованы в организации в будущем?
Умение видеть проблему, мобильность в различных социальных условиях, межличностное взаимодействие.
Быть готовым к постоянному профессиональному росту.
Быть готовым к постоянному профессиональному росту.
Какие профессии не будут востребованы в организации в будущем?
Нет таких профессий.
