ОБУСО "ЩИГРОВСКИЙ МКЦСОН"
Основная информация
Регион присутствия организации Курская область
Сфера деятельности Административная работа/Секретариат/Государственная служба
Официальный сайт http://kcson-shigry.ru/
Социальные сети https://vk.com/public177040225
Число сотрудников Среднее предприятие
Средний уровень заработной платы 27989
Работают ли в организации сотрудники с ограниченными возможностями здоровья? Да
По каким профессиям они работают? Социальный работник
Расскажите об организации НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЦЕНТРА:
выявление и учет граждан, нуждающихся в социальных услугах, оказываемых структурным подразделением;
оказание социальной, бытовой, медицинской, психологической, консультативной и иной помощи гражданам;
содействие в активизации у граждан, обслуживаемых Центром, возможностей самореализации своих потребностей;
осуществление принципа преемственности в предоставлении различных форм и видов социальной помощи;
обеспечение обслуживаемым гражданам их прав и преимуществ, установленных действующим законодательством.
выявление и учет граждан, нуждающихся в социальных услугах, оказываемых структурным подразделением;
оказание социальной, бытовой, медицинской, психологической, консультативной и иной помощи гражданам;
содействие в активизации у граждан, обслуживаемых Центром, возможностей самореализации своих потребностей;
осуществление принципа преемственности в предоставлении различных форм и видов социальной помощи;
обеспечение обслуживаемым гражданам их прав и преимуществ, установленных действующим законодательством.
Трудоустройство
Наиболее востребованные профессии в организации Социальный работник
Какие надпрофессиональные компетенции (soft skills) сегодня наиболее востребованы? Адаптация к изменениям (способность быстро начать работу в новых условиях), Выработка и принятие решений, Инициативность, Клиентоориентированность, Саморазвитие, Умение слушать, Управление эмоциями (эмоциональный интеллект)
Какое образование нужно получить, чтобы повысить шансы на трудоустройство в организацию? КГУ
Что сегодня нужно начать делать старшеклассникам и студентам, какие компетенции развивать, чтобы после получения диплома быть востребованным в организации? Необходимо развивать социально-технологические, исследовательские, организационно-управленческие, социально-проектные навыки.
Быть готовым к обеспечению социальной защиты, помощи и поддержки, предоставлению социальных услуг отдельным лицам и социальным группам.
Быть готовым к обеспечению социальной защиты, помощи и поддержки, предоставлению социальных услуг отдельным лицам и социальным группам.
Дополнительные возможности
Корпоративные программы обучения в организации Нет
Программы адаптации новых сотрудников в организации Нет
Возможность проведения профориентационных экскурсий для учащихся Да
Наличие производственной практики для студентов Да
Взгляд в будущее
Какие профессии будут востребованы в организации в будущем? Социальный работник, помощник по уходу.
Какие профессиональные компетенции будут востребованы в организации в будущем? Умение видеть проблему, мобильность в различных социальных условиях, межличностное взаимодействие.
Быть готовым к постоянному профессиональному росту.
Быть готовым к постоянному профессиональному росту.
Какие профессии не будут востребованы в организации в будущем? Нет таких профессий.
