ООО "БРиОР+К"

Основная информация

Регион присутствия организации Республика Татарстан (Татарстан)
Сфера деятельности Недвижимость/ЖКХ
Официальный сайт brior-k.ru
Число сотрудников Малое предприятие
Средний уровень заработной платы 25000
Работают ли в организации сотрудники с ограниченными возможностями здоровья? Нет
Расскажите об организации Управляющая компания ООО «Благоустройство ремонт и озеленение района+К» создана в 2009 году, истоками по ее созданию стали две подрядные организации:
- Предприятие ООО «БРИОР» вступило в действие в 1991 года и занималось строительством и благоустройством дорог, механизированной уборкой улиц, оказанием транспортных услуг, обслуживанием 32 жилых домов 6-го микрорайона.
- Предприятие «Бриор + К» вступило в действие с 2002 года приняло и по настоящее время обслуживает 7 микрорайон ЖК «Вторые Горки», в количестве 36 домов.

В управлении ООО «БРиОР+К» находится 57 многоквартирных дома, общей площадью 396597,99 количество подъездов 215, количество квартир 7103.
ООО «БРиОР+К» это:
• Управление многоквартирными домами в г .Казани,
• Эксплуатация жилого фонда,
• Техническое обслуживание и ремонт строительных конструкций и инженерных сетей здания,
• Санитарное содержание.


Цель компании:
Работа управляющей компании направлена на обеспечение комфортного проживания в многоквартирных домах и полной удовлетворенности клиентов. ООО «БРиОР+К» своей работой способствует продвижению новейших технологий и автоматизации в сфере жилищно-коммунального хозяйства.

На сайте ООО «БРиОР+К» Вы найдете информацию об услугах, телефоны подрядных организаций и поставщиков коммунальных услуг, ознакомиться с тарифами ЖКХ, нормативными документами, подробными данными подрядных организаций, которые обслуживают Ваш дом.

Трудоустройство

Наиболее востребованные профессии в организации На данный момент штат компании укомплектован.
Какие надпрофессиональные компетенции (soft skills) сегодня наиболее востребованы? Выработка и принятие решений, Клиентоориентированность, Критическое мышление (подвергать полученную информацию тщательной проверке и анализу), Поиск и анализ информации, Саморазвитие
Какое образование нужно получить, чтобы повысить шансы на трудоустройство в организацию? в сфере ЖКХ
Что сегодня нужно начать делать старшеклассникам и студентам, какие компетенции развивать, чтобы после получения диплома быть востребованным в организации? Понять свое призвание.

Дополнительные возможности

Корпоративные программы обучения в организации Нет
Программы адаптации новых сотрудников в организации Нет
Возможность проведения профориентационных экскурсий для учащихся Нет
Наличие производственной практики для студентов Да

Взгляд в будущее

Какие профессии будут востребованы в организации в будущем? Дворники, слесаря -сантехники, плотники.
Какие профессиональные компетенции будут востребованы в организации в будущем? Специальными знаниями для данных профессий ( дворники, слесаря -сантехники, плотники).
Какие профессии не будут востребованы в организации в будущем? Балерина.
© 2019- Все права защищены