МАТП "КУНГУРАВТОТРАНС"
Основная информация
Регион присутствия организации
Пермский край
Сфера деятельности
Административная работа/Секретариат/Государственная служба
Официальный сайт
нет
Социальные сети
нет
Число сотрудников
Малое предприятие
Средний уровень заработной платы
19999
Работают ли в организации сотрудники с ограниченными возможностями здоровья?
Да
По каким профессиям они работают?
Менеджер по персоналу
Расскажите об организации
Учредителем предприятия и собственником имущества, является Кунгурский муниципальный район. Полномочия муниципалитета в качестве Организатора пассажирских перевозок в районе осуществляет Управление развития инфраструктуры Кунгурского муниципального района. Деятельность предприятия построена в соответствии с Уставом предприятия и Договором на осуществление пассажирских перевозок с Управлением развития инфраструктуры Кунгурского муниципального района от 01.02.2008 г.
Основные виды деятельности:
1). Удовлетворение потребностей населения в получении регулярных гарантированных услуг по выполнению пассажирских перевозок по регулируемым муниципалитетом тарифам:
- по маршрутам пригородного сообщения, обеспечивающим перевозки пассажиров между поселениями в границах района;
- по перевозке детей от мест проживания в школы, дошкольные учреждения и обратно;
- по социальным маршрутам;
2). Перевозка пассажиров и багажа по заказу;
3). Осуществление услуг по техническому обслуживанию и ремонту автотранспортных средств.
Основными принципами организации транспортного обслуживания населения МАТП «Кунгуравтотранс» являются:
- безопасность при выполнении пассажирских перевозок;
- доступность транспортных услуг для населения;
- качественное транспортное обслуживание населения;
- сочетание государственного регулирования и рыночных отношений в сфере транспортного обслуживания;
Списочная численность автомобилей на 01.03.2013 г. 40 единиц из них: 34 автобуса, 4 грузовых а/м, 2 легковых а/м. В течение 2012 г списано 2 автобуса ПАЗ 320500 и ЛИАЗ-5256.25. Предприятие наряду с перевозкой оплаченных пассажиров предоставляет услуги по перевозке льготных категорий граждан по социальным проездным документам. Ежемесячный объем перевезенных пассажиров составляет 56,0 – 62,0 тыс. человек. Маршрутная сеть предприятия – 983, 5 км.
Среднесписочная численность работников предприятия на 01.04.2011 г. – 76 человек
Основные виды деятельности:
1). Удовлетворение потребностей населения в получении регулярных гарантированных услуг по выполнению пассажирских перевозок по регулируемым муниципалитетом тарифам:
- по маршрутам пригородного сообщения, обеспечивающим перевозки пассажиров между поселениями в границах района;
- по перевозке детей от мест проживания в школы, дошкольные учреждения и обратно;
- по социальным маршрутам;
2). Перевозка пассажиров и багажа по заказу;
3). Осуществление услуг по техническому обслуживанию и ремонту автотранспортных средств.
Основными принципами организации транспортного обслуживания населения МАТП «Кунгуравтотранс» являются:
- безопасность при выполнении пассажирских перевозок;
- доступность транспортных услуг для населения;
- качественное транспортное обслуживание населения;
- сочетание государственного регулирования и рыночных отношений в сфере транспортного обслуживания;
Списочная численность автомобилей на 01.03.2013 г. 40 единиц из них: 34 автобуса, 4 грузовых а/м, 2 легковых а/м. В течение 2012 г списано 2 автобуса ПАЗ 320500 и ЛИАЗ-5256.25. Предприятие наряду с перевозкой оплаченных пассажиров предоставляет услуги по перевозке льготных категорий граждан по социальным проездным документам. Ежемесячный объем перевезенных пассажиров составляет 56,0 – 62,0 тыс. человек. Маршрутная сеть предприятия – 983, 5 км.
Среднесписочная численность работников предприятия на 01.04.2011 г. – 76 человек
Трудоустройство
Наиболее востребованные профессии в организации
Водитель автобуса
Какие надпрофессиональные компетенции (soft skills) сегодня наиболее востребованы?
Способность быстро принимать решения, Стрессоустойчивость
Какое образование нужно получить, чтобы повысить шансы на трудоустройство в организацию?
Получить водительское удостоверение категории "Д"
Что сегодня нужно начать делать старшеклассникам и студентам, какие компетенции развивать, чтобы после получения диплома быть востребованным в организации?
0
Дополнительные возможности
Корпоративные программы обучения в организации
Нет
Программы адаптации новых сотрудников в организации
Нет
Возможность проведения профориентационных экскурсий для учащихся
Не готовы
Наличие производственной практики для студентов
Да
Взгляд в будущее
Какие профессии будут востребованы в организации в будущем?
Водитель автобуса, кондуктор автобуса
Какие профессиональные компетенции будут востребованы в организации в будущем?
Все компетенции будут востребованы в нашей организации
Какие профессии не будут востребованы в организации в будущем?
Нет таких профессий
Мультимедиа
