Работник культуры
Основная информация
Наталья
Тверская область, пгт. Спирово
Должность
Директор
Организация
МУ МКДЦ
Стаж работы в организации
Более 10 лет
Место работы по счету
8
Общий стаж работы
Более 20 лет
Сфера деятельности
Искусство/Культура/Развлечения
О профессии
Определение профессии (так считает Наталья)
Быть специалистом в сфере культуры-это не легко. Творчество должно присутствовать в жизни человека с детства, именно в детстве ребенок пробует себя в различных сферах творческой деятельности. Затем, вырастая, это переходит в серьезное увлечение и после школы уже не возникает вопросов куда поступать?
Несомненно, если человек-творческая личность, необходимо выбирать соответствующее учебное заведение, будь то колледж культуры, музыкальный или художественный колледж, ну а дальше высшие учебные заведения. Работники культуры-это многогранные, творческие, открытые и коммуникабельные люди и с годами все эти качества только совершенствуются, а еще работники культуры-это люди-ПРАЗДНИК! Дарить людям праздник-главное в нашей работе!
Несомненно, если человек-творческая личность, необходимо выбирать соответствующее учебное заведение, будь то колледж культуры, музыкальный или художественный колледж, ну а дальше высшие учебные заведения. Работники культуры-это многогранные, творческие, открытые и коммуникабельные люди и с годами все эти качества только совершенствуются, а еще работники культуры-это люди-ПРАЗДНИК! Дарить людям праздник-главное в нашей работе!
Какую пользу организации своей работой приносит Наталья?
Я директор и руковожу всеми процессами в организации, задача директора видеть наперед и направлять работу в правильное, перспективное русло.
Какую пользу обществу своей работой приносит Наталья?
Дарить людям праздник-главное в нашей работе! А еще, конечно, мы обучаем детей в различных сферах творческой деятельности. Помогаем талантам раскрыться.
Условия работы
График
Ненормированный
Тип занятости
Полная
Уровень заработной платы
30-50 тыс.
Командировки
Бывают иногда
Начало рабочего дня
08:30
Завершение рабочего дня
17:30
Есть ли в организации программы корпоративного обучения сотрудников?
Да
Могут ли люди с ограничениями по здоровью работать по данной профессии?
Да
Образование
Какая специальность указана в дипломе?
Менеджер социально-культурных технологий по специальности: "Социально-культурная деятельность"
Полученное образование
Высшее
Работа по полученной специальности
Да
Какие предметы ЕГЭ/ОГЭ сдавал(а) Наталья?
в мое время не было ЕГЭ
В какой образовательной организации была получена профессия?
Санкт-Петербургский государственный университет культуры и искусств
Мой рабочий день
Как проводит рабочий день Наталья?
Мой рабочий день начинается с чашечки ароматного кофе, а заканчивается дергающимся глазом. Однако, моя работа прекрасна и разнопланова. Задач поступает много, каждый раз искать варианты решений.
Предметы, которые окружают на рабочем месте
В основном компьютер, телефон, блокнот, а так же микрофон, планшет со сценарием, туфли и платье.
Техника, профессиональное оборудование, которые ежедневно используются в работе
Компьютер, мобильный и стационарный телефон.
Точка зрения
Почему Наталья рекомендует работать по данной профессии?
Потому что эта профессия лучшая в мире.
Трудности, с которыми придется столкнуться в работе
Работа в выходные, праздники и, иногда, на дому.
Мифы и стереотипы о профессии, с которыми приходилось сталкиваться
Что петь, танцевать, быть ведущим, создать театральную постановку, написать сценарий мероприятия-ЭТО ЛЕГКО! Это большой труд.
Как найдено текущее место работы?
В поселке одно такое место-это Дом Культуры, искать не пришлось
Какими качествами должен обладать человек, чтобы быть успешным в данной профессии?
активность, жизнерадостность, интеллигентность, коммуникабельность, креативность, творчество, умение фантазировать
Какие увлечения характерны для человека данной профессии?
WEB-дизайн, Гимнастика, Дизайн, Кино, Макраме, Музыка, Оригами, Пение, Рисование, Роспись, Роспись по дереву, Рукоделие, Танцы, Театр, Фитнесс, Флористика, Фотография, Шахматы
Взгляд в будущее
Какие профессии, на Ваш взгляд, будут востребованы в будущем? Почему Вы так считаете?
В связи с техническим прогрессом: интернет и IT-технологии. 2020 год дал большой скачок и в сфере культуры.
Какие профессиональные компетенции потребуются молодым людям в будущем, чтобы быть востребованным специалистом? Почему Вы так считаете?
Знание языков, качественные знания по всем школьным предметам, коммуникабельность.
Какие профессии, на Ваш взгляд, не будут востребованы в будущем? Почему Вы так считаете?
В ближайшие годы структура занятости вряд ли изменится, но такие узкие специальности, как, например, кондуктор общественного транспорта, уже исчезают, опять таки за счет развития технологий.
Какие надпрофессиональные компетенции, на Ваш взгляд, сегодня наиболее востребованы? Почему Вы так считаете?
Грамотная постановка задач, Командная работа, Мультиязычность и мультикультурность (понимание национальных и культурных особенностей стран-партнеров), Принятие конструктивных замечаний о проделанной работе, Системный подход к работе
Профессионал рекомендует
Фильмы, которые рекомендует Наталья посмотреть тем, кто планирует работать по его профессии
"Год культуры", "Чародеи"
Книги, которые рекомендует Наталья прочесть тем, кто планирует работать по его профессии
Три века русской сцены А. Г. Моров, Врачеватели духа. Психографические очерки, Стефан Цвейг
Предметы, которые больше всего любит Наталья
Естествознание, История, Литература, Мировая художественная культура (МХК)
Если тебе интересна эта профессия, то тебя могут заинтересовать эти работодатели
